Headgate – Ihr Headhunter für den Bereich Automotive

Sie sehen Herausforderungen? Wir sehen Chancen!

Unternehmen in der Automotive-Branche sind es seit jeher gewohnt, in einem aggressiven Wettbewerbsumfeld zu agieren. Dennoch stellen die kulturellen Veränderungen, die Anforderungen an neue Arbeitsbedingungen, der Einfluss der Elektromobilität sowie die Digitalisierung der Produkte enorme Herausforderungen dar.

Als erfahrene Headhunter für die Automobil-Industrie unterstützen wir Sie dabei, die Veränderungsprozesse in Ihrem Unternehmen mit den richtigen Charakteren zu gestalten – national wie auch international. Seit vielen Jahren greifen renommierte deutsche Familienunternehmen auf unser Recruiting für den Bereich Automotive zurück. Wir sehen es als unsere Mission, starke Menschen in interessante berufliche Umfelder zu bringen, die sie täglich inspirieren und zu Höchstleistungen antreiben.

Dank unserer modernen Methoden und unserer charmanten Hartnäckigkeit wurden wir 2020 sogar zum «besten Personalberater im Handel», 2021 zum «besten Personalberater im Handel und Maschinenbau» und 2022 zum «besten Personalberater im „Handel und Konsumgüter“ als auch in der Kategorie „Maschinen/Anlagenbau“» gekürt!

Überholen Sie Ihre Konkurrenz und profitieren Sie von unseren individuellen Branchenlösungen.

Jetzt kontaktieren!

Wir sind spezialisiert auf das Recruiting im Automotive-Bereich

Wenn es um die Besetzung von Führungspositionen in der Automobilindustrie geht, sind Flexibilität, Zeitgeist und viel Raffinesse gefragt. Wir von Headgate kennen die gravierenden Veränderungen wie zum Beispiel im Bereich der Elektromobilität und unterstützen Sie bei der Suche nach den perfekten Mitarbeitenden. Dabei übernehmen wir die konzeptionelle Gestaltung der Aufbauorganisationen, definieren Jobprofile auf Basis der Verfügbarkeit am Arbeitsmarkt und finden anschließend die richtigen Führungspersönlichkeiten für Ihre neuen Aufgaben. Über 2.000 erfolgreiche Suchprojekte und eine begeisterte Kundschaft sprechen Bände: Unsere Expertise als Headhunter für die Automotive-Branche ist unerreicht. Wenn Sie sich für unser C-Level– und Führungskräfte-Recruiting entscheiden, profitieren Sie von einem brillanten 5-Sterne-Service, der auf ganzer Linie überzeugt. Wir legen besonderen Wert auf die Seriosität und Professionalität unserer Arbeit und stehen Ihnen mit Technologieaffinität sowie einem ausgeprägten Sachverstand für aktuelle Spannungsfelder im Automotive-Wirtschaftszweig zur Seite.

Egal, ob Sie Geschäftsführer, Manager, Abteilungsleiter, Betriebs- und Bereichsleiter oder Vorstände suchen – wir haben für Sie die TOP-Kandidatinnen und Kandidaten, die den Erfolg Ihres Familienunternehmens auf das nächste Level befördern.

24 Monate Garantie auf unsere Executive Search

Wir von Headgate stellen den Menschen in den Fokus.

Aus diesem Grund möchten wir mit unserem Führungskräfte-Headhunting ein entscheidendes Ziel erreichen: Qualifizierte Mitarbeitende mit den besten Familienunternehmen in der Automotive-Branche zusammenbringen und eine Arbeitskultur stärken, die von gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist. Gleichzeitig ist uns bewusst, dass die Besetzung von TOP-Positionen knallhartem Vertrieb gleicht! Mit viel Herzblut und Know-how setzen wir alles daran, Ihnen die perfekten Kandidatinnen und Kandidaten zu präsentieren. Ihre Zufriedenheit ist dabei unser höchstes Gut, weshalb wir Ihnen eine exklusive und selten anzutreffende 24 Monatsgarantie auf unsere Executive Search gewähren. Sollte eine von uns vermittelte Führungspersönlichkeit im Zeitraum von zwei Jahren kündigen, sorgen wir einmalig für hochkarätigen Ersatz – ohne die Berechnung von zusätzlichem Honorar.

Headhunter mit Biss – Ihre Profis für die Automotive-Branche

Wir von Headgate sehen uns als verlässliche Partner für TOP-Familienunternehmen in Deutschland und streben danach, Menschen und Unternehmen im Bereich Automotive erfolgreich zu verbinden.

Geben Sie Ihre Personalangelegenheiten in unsere fähigen Hände, während Sie sich entspannt um Ihr Kernbusiness kümmern.
Unsere Headhunter für Führungskräfte freuen sich darauf, Sie kennenzulernen.