C-Level und Führungskräfte-Recruiting by Headgate: Finden Sie Ihre TOP-Position in einem TOP-Familienunternehmen
Sind Sie bereit für den Job, von dem Sie schon immer geträumt haben?
Beim C-Level Recruiting von Headgate stehen Sie und Ihre Karriere im Mittelpunkt!
Als Headhunter für Führungskräfte haben wir uns auf die Besetzung von C-Level Positionen in den renommiertesten deutschen Familienunternehmen spezialisiert. Headhunting bedeutet für uns dabei mehr als „nur“ Personalberatung: Mit Seriosität, Vertraulichkeit sowie gegenseitiger Wertschätzung bringen wir Sie in das berufliche Umfeld, das Sie von Tag zu Tag inspiriert.
Dank unseres umfangreichen Netzwerks erhalten Sie Zugang zu erstklassigen Vakanzen, die so am Markt nicht sichtbar sind und einmalige Chancen für Sie bereithalten.
Entfalten Sie Ihr volles Potenzial und vertrauen Sie auf unser professionelles Recruiting für Führungspersönlichkeiten! Wir freuen auf Sie.
„Es gibt sie noch –
die tollen Arbeitgeber!“
Wir lösen die TOP 4 Herausforderungen für Ihren nächsten Karriereschritt!
Viele der hochkarätigen Führungspositionen sind am Arbeitsmarkt nicht sichtbar und nur über Personalberater zugänglich.
Der klassische Bewerbungsprozess über Plattformen und Asessment-Center sind sehr zeitraubend. Zudem sind Datenschutz und Vertrauen notwendig, um die eigenen personenbezogenen Informationen aus der Hand zu geben.
Stellenanzeigen sind häufig sehr allgemein und somit kryptisch, so dass Sie sich nur wenig unter der Vakanz vorstellen können. Wir sind sehr nah an unseren Mandantinnen und Mandanten dran und können Ihnen daher alle relevanten Informationen rund um die ausgeschriebene Vakanz zur Verfügung stellen.
Die meisten Beschäftigen sind nicht aktiv auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und erhalten unser Angebot überraschend. Wir machen Ihren neuen Arbeitgeber und damit Ihr Arbeitsumfeld für Sie erlebbar und geben Ihnen damit einen authentischen Eindruck von der ausgeschriebenen Vakanz.
Somit stellt die fehlende Visibilität vieler TOP Vakanzen die größte Herausforderung für Ihren nächsten Karriereschritt dar.
Und genau das ändern wir für Sie – mit unseren TOP Mandanten und einzigartigen Job-Landingpage!
„EMOTIONEN MACHEN DEN UNTERSCHIED
Menschen begeistern Menschen
Menschen arbeiten für Menschen. Daher setzen wir Ihre Schlüsselmitarbeiter und -mitarbeiterinnen ins
Rampenlicht – und das zu einem frühen Zeitpunkt im Recruiting-Prozess.“
- Nutzen Sie unsere versierten Berater als individuellen Karrierecoach.
- Erhalten Sie Zugang zu Jobs, die am Markt nicht sichtbar sind.
- Finden Sie eine neue Aufgabe, die Ihren Neigungen entspricht und Sie inspiriert.
- Wir sind nur für Unternehmen tätig, bei denen wir auch selbst arbeiten würden – profitieren Sie von unserer Analyse.
- Stellen Sie sicher, dass Ihre Daten vertraulich behandelt werden. Gerade bei einem bestehenden Arbeitsverhältnis!
- Suchen Sie sich einen Multiplikator, der Ihre Werte teilt und Zugang zu vielen interessanten Unternehmen besitzt.
C-Level und Führungs-Positionen, die Sie wirklich weiterbringen
Wir würden selbst gerne bei unseren Mandantinnen und Mandanten arbeiten!
Diese Tatsache ist der wahrscheinlich größte Vertrauensbeweis, den wir als C-Level- und Führungskräfte-Headhunter erbringen können.
Unser oberstes Ziel besteht darin, neue Aufgaben und Herausforderungen für Sie zu finden, die Ihren individuellen Vorstellungen und Qualifikationen entsprechen. Wir wissen: Bei der Besetzung von C-Level Positionen spielen ein transparenter, unkomplizierter Bewerbungsprozess sowie die fundierte Analyse von Stärken und Interessen eine zentrale Rolle. Diese und weitere Faktoren lassen wir deshalb stets in unsere Arbeit im C-Level und Führungskräfte-Recruiting einfließen.
Egal, ob Sie als Manager, Geschäftsführer, Abteilungsleiter, Betriebs- und Bereichsleiter oder Vorstand das nächste Karrierelevel erreichen wollen – bei uns von Headgate sind Sie garantiert in den besten Händen.
„Wir schlagen gemeinsam eine Delle ins Universum.“
Nutzen Sie Ihre Chance
Unser Recruiting für Führungskräfte bringt zusammen, was zusammengehört:
Sie und Ihre Wunschvakanz in einem TOP-Familienunternehmen! Aufgrund unseres hohen Qualitätsanspruchs sind wir bei unserer Zielgruppe als die Adresse für C-Level und Führungskräfte-Recruiting bekannt. Ein entscheidender Vorteil für Sie – denn mit Ihrer Bewerbung bei uns stehen Ihnen die attraktivsten Führungskräfte-Jobs am Markt offen.
Da zudem viele unserer Stellen nicht offiziell ausgeschrieben werden, haben Sie die Möglichkeit, über eine Initiativbewerbung an weitere hochkarätige Positionen zu gelangen. Mit uns als Ihr individueller Karrierecoach wissen Sie in jeder Bewerbungsphase, was Sie als Nächstes erwartet – und Ihr persönlicher Berater oder Ihre persönliche Beraterin steht Ihnen während der gesamten Zeit verlässlich zur Seite. Sogar über den Bewerbungsprozess hinaus.
Initiativ bewerben
Viele Vakanzen sind nicht offiziell ausgeschrieben. Bewerben Sie sich initiativ, um an hochkarätige Positionen zu gelangen
Ihr Feedback
Gerne können Sie uns Ihre Anregungen und Fragen direkt per E-Mail senden. Wir freuen uns auf Ihr Feedback!
Breakthrough Call
Sie möchten gerne mit uns persönlich über Ihre Karrierechancen sprechen? Dann rufen Sie uns an! Unser Team steht Ihnen gerne zur Seite.
Prozess für Kandidatinnen und Kandidaten
Der Headgate Bewerbungsprozess ist transparent und unkompliziert. Sie wissen in jeder Phase, was Sie als Nächstes erwartet. Ihr persönlicher Coach steht Ihnen während des gesamten Prozesses mit Rat und Tat zur Seite – auch über den Bewerbungsprozess hinaus.
Erstgespräch
Im telefonischen Erstgespräch lernen wir uns kennen und klären erste Fragestellungen zur ausgeschriebenen Vakanz.
Austausch Unterlagen
Sie senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Zeugnisse zu.
Ausführliches Interview
Prüfung Ihrer persönlichen und fachlichen Eignung sowie detaillierte Vorstellung der ausgeschriebenen Vakanz.
Übermittlung an Kunden
Nach einem erfolgreichen Interview mit Ihrem persönlichen Berater wird ein Eignungsbericht für unseren Mandanten mit allen erforderlichen Dokumenten und Zeugnissen erstellt.
Kennenlernen Kunde
Sie haben überzeugt und wir koordinieren ein erstes Kennenlernen mit unserem Mandanten. Anschließend folgt der individuelle Auswahlprozess unseres Mandanten.
Betreuung
Das Headgate-Team ist während des gesamten Auswahlprozesses an Ihrer Seite und unterstützt Sie. Auch darüber hinaus ist unser Team für Sie da und steht Ihnen gerne zur Seite.
Unser 5-Sterne Service für Sie!
Wir lösen eine der wichtigsten Herausforderungen in der Ansprache von Kandidatinnen und Kandidaten: Transparenz – hinsichtlich der ausgeschriebenen Vakanz und die authentische Aufbereitung aller notwendigen Informationen rund um den neuen Arbeitgeber.
Passgenaue Aufgaben finden: Unsere Recruiting-Branchenlösungen
Branchenspezifische Anforderungen erfordern spezifisches Know-how der entsprechenden Führungspersönlichkeiten. Mit unseren Branchenlösungen überzeugen wir von Headgate seit vielen Jahren Familienunternehmen in der ganzen Bundesrepublik.
Die Qualität unserer Dienstleistungen überzeugt so sehr, dass wir gleich viermal in Folge die Auszeichnung zum besten Personalberater erhalten haben:
- «Beste Personalberater im Handel 2020»
- «Beste Personalberater im Handel und Maschinenbau 2021»
- «Beste Personalberater im „Handel und Konsumgüter“ als auch in der Kategorie „Maschinen/Anlagenbau 2022»
Als Spezialist:innen rund um das Thema Führungskräfte-Recruiting helfen wir Ihnen dabei, Ihre Branchenerfahrung gekonnt auszuspielen und dadurch genau die Vakanz zu finden, die perfekt zu Ihnen passt. Zu unseren Spezialgebieten gehören Wirtschaftszweige wie Handel, Industrie, Logistik, Bau, Automotive sowie Fast Moving Consumer Goods.
Unsere Zielbranchen
C-Level und Führungskräfte-Recruiting – für Familienunternehmen, für SIE
Wir von Headgate sind Ihr Multiplikator, der Ihre Werte teilt und Ihnen mit unserem C-Level und Führungskräfte-Recruiting die Tür zu zahlreichen interessanten Unternehmen öffnet. Starten Sie noch heute Ihre neue Karriere und senden Sie uns Ihre Bewerbung.
NUTZEN SIE IHRE CHANCE! Wir können es kaum erwarten, Sie kennenzulernen.